Aufgabenprofil
Tätigkeiten im Bereich Projektleitung
- Übernahme der Gesamtprojektleitung mit den Teilbereichen
- Hoch- und Tiefbau, dem Gebäudeausbau inkl. TGA sowie die Zufahrtswegung der Anlage inkl. Führung des Teams mit Unterstützung durch einen Teilprojektleiters Bau und dem Generalplaner
- Mess-, Steuer- und Regel-Technik inkl. Führung des Teams,1 Teilprojektleiter und externen Beratern sowie dem Generalplaner
- Verfahrenstechnischer Anlagenbau inkl. Führung des Teams, 1 Teilprojektleitern und externen Beratern sowie dem Generalplaner
- Darüberhinausgehende Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektrealisierung
- Baustellenleitung aus Bauherrensicht inkl. Führung der Bauleiter Bau und Anlagenbau des Planers sowie Führung des Teams für die Arbeitssicherheit inkl. SiGeKo
- Qualitätskontrolle auf der Baustelle
- Behördengespräche im Rahmen NoB und ZÜS
- Steuerung der Inbetriebsetzung und Inbetriebnahme aus Bauherrensicht
- Steuerung der Inbetriebnahme und Schnittstellenfunktion zu den operativen Mitarbeitern
- Vorbereitung der ZÜS-Prüfung vor warmer Inbetriebsetzung und Inbetriebnahme
- Begleitung des Prozesses der Betriebsgenehmigung Teil 2 (operativer Betrieb)
- Führen der Fertigungsüberwachung bei Unterlieferanten
Tätigkeiten im Bereich technische Leitung
- Technische Leitung des Produktionsbetriebes
- Schnittstellenfunktion zum operativen Betrieb
- Ansprechpartner für die Öffentlichkeitsarbeit
- Gewährleistungsabwicklung mit Lieferanten im engen Austausch zum operativen Betrieb
- Betreuungsphase in enger Abstimmung mit dem operativen Betrieb in der Einfahrphase der Anlage
- KLAR Vertreter in der Gesellschafterversammlung
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein Unternehmen aus der Region Köln/Bonn. Ziel des Unternehmens ist die Planung, der Bau und der Betrieb einer modernen Anlage zur nachhaltigen Verwertung von Stoffströmen. Dabei steht die Rückgewinnung von Energie und Rohstoffen sowie ein ressourcenschonender, klimafreundlicher Betrieb im Vordergrund.
Das Angebot
Unser Mandant bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit hervorragenden Gestaltungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung in einem Unternehmensumfeld, das geprägt ist von kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur.
Die Position ist befristet bis Juni 2032 zu besetzen.